假如我是手术室护士作文【一】
每天，我穿着洁白的工作服，以微笑面对每一位病人以及他们的亲人。
中午，我推着药箱车给躺在病床上的那一位位病人们换药。当我走到8号病床时，“阿姨！”一个甜甜的声音把我叫住了，这是个8岁的小女孩，她天真可爱，可前不久她被发现身患白病。她每天都在受着病魔的折磨，晚上值班时都能听到她的哭泣声，但白天，她却以天真无邪的`微笑来面对任何人。我走去摇摇她的小手，问道：“小妹妹，告诉阿姨，痛不？”“不痛！”她依然微笑着回答，但看得出带着一点儿隐隐约约的痛苦。我拉起她的小手给她轻轻地换药，然后盖上被子不让她着凉。“阿姨，您能陪我吗？我怕我闭上眼睛就再也不能睁开了！”她的口气略带恐慌。“好！”我坐下来轻轻地给她唱歌。虽然我知道她离神不远了，但我依然希望她在亡线上也能快快乐乐！
如果我是护士，我就会像以上写的一样，去关心去呵护每一个病人，让病人们快快乐乐地好起来！一定会！
假如我是手术室护士作文【二】
每天，我穿着洁白的工作服，以微笑面对每一位病人以及他们的亲人。中午，我推着药箱车给躺在病床上的`那一位位病人们换药。当我走到8号病床时，“阿姨！”一个甜甜的声音把我叫住了，这是个8岁的小女孩，她天真可爱，可前不久她被发现身患白病。她每天都在受着病魔的折磨，晚上值班时都能听到她的哭泣声，但白天，她却以天真无邪的微笑来面对任何人。我走去摇摇她的小手，问道：“小妹妹，告诉阿姨，痛不？”“不痛！”她依然微笑着回答，但看得出带着一点儿隐隐约约的痛苦。我拉起她的小手给她轻轻地换药，然后盖上被子不让她着凉。“阿姨，您能陪我吗？我怕我闭上眼睛就再也不能睁开了！”她的口气略带恐慌。“好！”我坐下来轻轻地给她唱歌。虽然我知道她离神不远了，但我依然希望她在亡线上也能快快乐乐！
如果我是护士，我就会像以上写的一样，去关心去呵护每一个病人，让病人们快快乐乐地好起来！一定会！
假如我是手术室护士作文【三】
这次，来的是一个已经长得非常漂亮的女孩儿。她双目紧闭，躺在手术台上一动不动。我早已见过她，因为她已经是第三次来整容了。我被医生小心翼翼地操纵着，在她脸上游走，慢慢地，一张精致的脸出现了：白皙的皮肤，两弯纤眉，眼睫毛长长的，眼睛从丹凤眼变成了像洋娃娃一样的'大眼，鼻梁小巧挺致，嫣红的嘴唇像抹了口。女孩照着镜子，满意地挥挥手，便离去了。我看着她得意地吹嘘自己的样子，暗暗叹了口气：我知道，过不了多久，她的脸就会迅速发炎，肿胀，变成一个丑陋的怪物。我不由得回想起她的前两台手术：第一次来时，她因为脸上不如其她同学精致，长得没有好朋友漂亮而被嘲笑，于是便大哭大闹要来整容，我躲在盒子里，听到女孩父母说的话，悄悄叹气：整容可不是什么好东西，来了一次，就会促你来第二次。在我刀下，女孩的脸变得清秀可人，比原来好看多了。可是过了一周，女孩又来了。
这次，她嫌自己太秀气，请医生相帮，整成古代那样压人心的美人。没整几天，她又来了，嫌自己不够可爱，标志，只好再整一次。医生劝她别再整容了，再整一次就该出现后遗症了，到时候后果不堪设想，会适得其反。可她不听，又是哭，又是闹，医生为了息事宁人，只好再让她整一次容。
这不，才过了半个月，女孩被父母搀着，哭哭啼啼地来了，脸上缠着一层又一层的纱布，上着一层又一层的药，医生一问，女孩父母说女孩出现了后遗症，要医生赔偿。
可这又怎么能怪医生呢？依我看，要怪也只能怪女孩自己的不知足与贪心，才让整容变得适得其反呀！
假如我是手术室护士作文【四】
我深知护士长工作十分重要，这主要体现在以下三个方面：一是为院领导当好参谋，二是为护理姐妹们当好主管，三是为一线员工当好后盾。具体说就是摆正位置，当好配角；胸怀全局，当好参谋；服从领导，当好助手。我也深知，护士长工作非常辛苦。我会像她们一样成为蜡烛燃烧自己，照亮别人；成为竹一样，掏空自己，甘为人梯。
假如我是护士长，我的工作思路是：以“三个服从”要求自己，以“三个一点”找准工作切入点，以“三个适度”为原则与人相处。“三个服从”是个性服从党性，感情服从原则，主观服从客观。做到服务不欠位，主动不越位，服从不偏位，融洽不空位。“三个一点”是当上级行要求与我行实际工作相符时，我会尽最大努力去找结合点；当科室之间发生利益冲突时，我会从工作职责上去找平衡点；当领导之间意见不一致时，我会从几位领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点。三个适度”是冷热适度，对人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，进行等距离相处；刚柔适度，对事当断则断，不优柔寡断；粗细适度，即大事不糊涂，小事不计较。做到对同事多理解，少埋怨，多尊重，少指责，多情义，少冷漠。刺耳的话冷静听，奉承的话警惕听，反对的话分析听，批评的话虚心听，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增强压力，在与人交往中凝聚力。我的处事原则和风格是，努力做到严格要求，严密制度，严守纪律，勤学习，勤调查，勤督办。以共同的目标团结人，以有效的管理激励人，以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。管人不整人，用人不疑人。
我将用真情和爱心去善待我的每一个同事，使他们的.人格得到充分尊重，给他们一个宽松的发展和创造空间。我将用制度和岗位职责去管理我的同事，让她们像圆规一样，找准自己的位置；像尺子一样公正无私；像太阳一样，给人以温暖；像竹子一样每前进一步，小结一次。我的工作目标是：“以为争位，以位促为”。争取领导对我们的科室工作的重视和支持，使科室工作管理制度化，服务优质化，参谋有效化。让我们的科室成为领导的喉舌，沟通员工与院里领导之间关系的桥梁，宣传精神文明的窗口，传播护理文化的阵地，培养人才的摇篮，连结护患合作的纽带。
