梁山好汉作文五年级(我眼中的梁山好汉作文500字)

梁山好汉作文五年级(我眼中的梁山好汉作文500字)

首页写景更新时间:2023-05-28 03:56:03
梁山好汉作文五年级(我眼中的梁山好汉作文500字)

梁山好汉作文五年级【一】

??好汉查理》课文扩写500字

暑假快结束了,杰西就要跟着爸爸离开小镇了。她留恋小镇里青色的山,绿色的水,还有那甜甜的空气,漫山遍野五颜六色的小花……但是,让她最留恋的还是新认识的好朋友――查理。她很想送一件礼物给查理留作纪念。可是,送什么好呢?杰西坐在轮椅上,回想起每天跟查理在一起的快乐时光:查理陪着她在草地上做游戏,翻跟头给她看,采来漂亮的小花送给她,引得蝴蝶都在她身边飞来飞去。查理也会坐在小石头上静静的听她背诗,听她读书,听她讲以前的故事,她们俩会开心的大笑。杰西又回想起他们的第一次见面……突然,杰西想到了――刀,那把令查理爱不释手、恋恋不舍的刀。太好了!

于是,杰西请求爸爸。

“爸爸,谢谢你带我来到这个美丽的小镇,我在这里渡过了一个愉快的暑假。现在,我想把那把挂在墙上的刀,送给我的朋友查理,行吗?”

“亲爱的,为什么?”

“因为查理整个暑假都在陪着我玩,他送给了我一件珍贵的`礼物――快乐,让我不再感觉孤单、失落。所以我想把刀作为礼物送给他,可以吗?求您了,爸爸。”

“可为什么一定要送那把刀呢?我们家不是还有很多可爱的小玩意吗?”

“因为他第一次来陪我时,就爱上了那把刀。我看到他用一种羡慕的眼神看着那把刀。他送给我了千金难买的快乐,我也应该满足他的愿望呀!”

“好的。”父亲微笑着说。

“对了,爸爸这是您的东西,您能帮我亲自送给她吗?”

“没问题,亲爱的。我明天就叫他来。”

父女俩会心的一笑,爸爸紧紧的抱住了女儿杰西。

梁山好汉作文五年级【二】

??好汉查理》课文扩写

暑假快结束了,杰西就要跟着爸爸离开小镇了。她留恋小镇里青色的山,绿色的水,还有那甜甜的空气,漫山遍野五颜六色的小花……但是,让她最留恋的还是新认识的好朋友——查理。她很想送一件礼物给查理留作纪念。可是,送什么好呢?杰西坐在轮椅上,回想起每天跟查理在一起的快乐时光:查理陪着她在草地上做游戏,翻跟头给她看,采来漂亮的小花送给她,引得蝴蝶都在她身边飞来飞去。查理也会坐在小石头上静静的听她背诗,听她读书,听她讲以前的故事,她们俩会开心的大笑。杰西又回想起他们的第一次见面……突然,杰西想到了——刀,那把令查理爱不释手、恋恋不舍的刀。太好了!

于是,杰西请求爸爸。

“爸爸,谢谢你带我来到这个美丽的小镇,我在这里渡过了一个愉快的暑假。现在,我想把那把挂在墙上的刀,送给我的朋友查理,行吗?”

“亲爱的,为什么?”

“因为查理整个暑假都在陪着我玩,他送给了我一件珍贵的礼物——快乐,让我不再感觉孤单、失落。所以我想把刀作为礼物送给他,可以吗?求您了,爸爸。”

“可为什么一定要送那把刀呢?我们家不是还有很多可爱的小玩意吗?”

“因为他第一次来陪我时,就爱上了那把刀。我看到他用一种羡慕的眼神看着那把刀。他送给我了千金难买的'快乐,我也应该满足他的愿望呀!”

“好的。”父亲微笑着说。

“对了,爸爸这是您的东西,您能帮我亲自送给她吗?”

“没问题,亲爱的。我明天就叫他来。”

父女俩会心的一笑,爸爸紧紧的抱住了女儿杰西。

梁山好汉作文五年级【三】

急缓之术:事未发可忍,人不尽识可忍;急于知事,缓于近人;到位而不越位,用权而不争权。

对人才如何搭配使用才能激发潜能呢,所谓“分槽养马、合槽喂猪”;

对业务发展中的困难和兴旺时期如何给员工回报呢,所谓“春短则高屋喂草、春早则开栏放牛”;

在分配利益时,要兼顾对饼子有不同心态的人,可能老员工习惯吃现在的,新员工习惯吃未来的,中层骨干则最看中的是同甘共苦,什么时候分、什么时候画要有时机和对象的差异性;

厚赏的典型是千斤买马骨,所谓惜赏则应注意无功千万不能赏,此谓李广难封的道理。

名声关键在于服众,与人接触一般有主动接触、被动接触和自然接触,主动接触有做秀的嫌疑,被动接触有往往缺乏周密,最好是自然接触,留心日常工作的每个细节,抓住各种机会来树立威信。

关系在于交友,以事为引、互利互惠、循序渐进、交人交心。而与领导拉近关系的技巧在于“明义、暗利、愚忠、隐功”,其中道义的事要做在明处,而且要以领导的名义去做。

长本事不光要长才干,还要长品行。所谓“权胜才必有其辱,威胜德必有其祸”,显本事当然是从做成大事情入手,显道德修养则要从日常小事情上下功夫,因此想有作为的`人大事小事都不能疏忽,一定要尽力去做,所谓本事就是本来应该做的事。古云:君子之德,如明月在天,不可不使人知;君子之才,如玉蕴珠藏,不可轻易使人知。此乃什么时候卖弄、什么时候装糊涂的关键。

机会之门是靠德/才的张力才可能拉开的;和领导一起出差或者出游是最能拉关系的机会。

赏小取信,亲下得人,罚上立威。

无威令不行,无信行不果。所谓赏小是指在一些众人不在乎的小节上进行奖励,效果明显;有时候亲与威确实是矛盾的,基本准则是远亲近威;要取信,罚不如赏,赏大不如赏小,要立威,赏不如罚,罚下不如罚上。

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