我园每月分别有教研会议,师德会议,安全会议,卫生保健会议,保安会议,食堂会议以及后勤管理会议,每周一早晨晨训,有:周一例会(晨会)。
幼儿园的`各项制度,落实到位。
1、近期,济南市教育局下发师德行风的各项加强对师德管理的文件。
2、强化对教师的师德考核,对师德考核不合格的幼儿教师,实行师德“一票否决制”,终止聘任。对触犯制度的教师一律随即辞退。师德行风建设不是一项阶段性工作,而是一项长期的复杂的任务,切实把师德行风考核与评议工作逐步走向制度化、规范化,另外,我园与每位教职员工签订《师德行风建设承诺书》。对不遵守纪律,不遵守制度的教职工我们有权辞退。
要针对每个幼儿具体情况对教师严而有格,严而有度,严而有恒,严而有方的全面向全体幼儿赋予我们全部的爱,始终坚持:“蹲下来说话,抱起来交流,手牵手教育”的方式,不体罚或变相体罚幼儿,在尊重幼儿教育的基础上让幼儿在七色彩虹这片欢乐的海洋中健康,活泼的茁壮成长。
您的孩子,我的宝贝,请各位家长放心,我们每天会用耐心,细心和责任心来呵护每一位孩子。
七色彩虹幼儿园
园长:z
我园现有教职工33人,教师23人,其中学前教育专业率达到100%,教师资格证持有率为80%。
(1教师角色的转变;
(2学生地位的转变;
(3教学手段的转变;
(1激发学习爱好,培养学生学习的主动性。
(2教会学生学习、发展学生的自主性。
(3营造创新教育氛围,培养学生的创造性。
(4面向全体,让不同层次的学生都有所得。
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