趣味故事300字三年级作文(三年级趣味故事作文400字)

趣味故事300字三年级作文(三年级趣味故事作文400字)

首页看图更新时间:2023-10-01 20:40:41
趣味故事300字三年级作文(三年级趣味故事作文400字)

趣味故事300字三年级作文【一】

在一片翠绿的大森林里,住着许多多的动物,它们和谐相处,互帮互助,恩爱无比。

在一个雷雨交加的夜晚,饥饿的小兔欢欢在街上慢慢地行走,倾盆的大雨淋湿了它的身体,凉风刺进了它的胸膛。

它越来越饿,仿佛身体已经不再属于自己。它艰难地走到一户人家门前,推开沉重的大门:“先生,您能给我一些食物吗?我饿得快不行了!”善良的小猪皮皮看着欢欢那骨瘦如柴的身体,不由自主地伤心起来。皮皮搬来一根最大的萝卜送给欢欢。欢欢抱着皮皮顿时热泪盈眶,激动地说不出话来。“我要帮您做些什么吗?”欢欢问着,皮皮不假思索地回答到:“施舍爱心,不图回报。”“那接受我最真诚的祝福吧!”说完就离开了皮皮家。

一转眼,十多年过去了,欢欢成了一名伟大的工程师。但它还是对十多年前的那件事念念不忘,一心想报答皮皮。

过了几天,一个惊天炸雷般的消息让皮皮伤心起来,破产了!没有了家,没有了汽车,没有了朋友,只剩下孤单一个人流浪街头。他看着眼前满天飞舞的雪花,看着地上厚厚的积雪,它多希望有一把火来取暖啊!他无望地抬起头想着过去的事。

突然,一条围巾围在了他身上,他惊奇的看着这位陌生人。“难道,您忘了我吗,十多年前的那件事,您还记得吗?”皮皮紧紧抱住欢欢,“原来是你呀!”顿时皮皮觉得这围巾好温暖好温暖,它明白了,这是爱的力量。

好人有好报,皮皮有了朋友,又开始重创它们这个美丽的世界。

趣味故事300字三年级作文【二】

森林裏准备举行才艺比赛,参赛者有蚂蚁、猴子、小鸟和孔雀。比赛虽然将於下月举行,但是动物们都忙於练习。其他不参赛的动物却七嘴八舌地谈论著比赛的事,大家都热切地期待它的来临。

比赛前的三星期,孔雀突然照照镜子,发觉自己很胖,跳起舞来颇难看的。於是,她就不断地节食和练习跳舞。

比赛当日,参赛者都以最佳的状态示人。首先,蚂蚁一家人雄赳赳地在台上步操,接著,身手灵活的猴子表演体操,然后,小鸟「吱吱」地唱出悦耳的歌曲,听得观众十分陶醉。最后,是孔雀的表演,大家对她有很大的期望。她走到台上,随著音乐的节拍,跳著轻盈的舞姿,谁料她跳了不久,就「砰拍」一声重重地摔在地上晕倒了。大家不约而同地站起来凑热闹,想看看孔雀到底发生了何事。原来孔雀由於过分节食,导致营养不良,需要送院治疗呢!冠军?本来就属於孔雀的,但在这样的情况下,只好把它送给小鸟。孔雀醒来后,后悔不已,因为她不但未能顺利演出,还把后冠送给了别人呢!

这个故事教训我们做任何事也不能过分,要适可而止,否则,只会惹来反效果。

趣味故事300字三年级作文【三】

有个叫田饶的人,在鲁哀公身边做事已经好几年了,可是鲁哀公并不了解田饶的远大志向,总是待田饶平平的。田饶的才智得不到施展,他决意离开鲁哀公到别国去。

田饶对鲁哀公说:“我打算离开您,像鸿雁那样远走高飞。”

鲁哀公不明白田饶的意思,问道:“你在这里不是很好吗?为什么要走呢?”

田饶说:“大王您经常见到那雄鸡!你看它头上戴着大红的鸡冠,非常文雅;它双脚长有锋利的爪子,十分英武;它面对敌人时毫不畏惧敢斗敢拼,格外勇敢;它看见食物时总是‘格格’叫着招呼同伴们一起来享用,特别仁义;它还忠于职守,早起报时从不误事,极其守信。尽管雄鸡有着这么多长处,可是大王还是漫不经心地吩咐把它煮了吃掉。这是什么原因呢?因为雄鸡经常在您身边,您每天见惯了它,习以为常,它的光彩在大王眼里便黯然失色,大王感觉不到它的那些杰出的优点与才能。而那鸿雁,从千里之外飞来,落在大王的水池边,它啄吃大王池中的鱼鳖;落在大王的田园里,毁坏大王的庄稼。鸿雁尽管没有雄鸡的那些长处,可是大王依然很器重鸿雁。这又是为什么呢?因为鸿雁是从遥远的地方来的,大王对它怀有一种神奇感,它的一切作为,大王都认为是非常伟大的。所以,请大王让我也像鸿雁一样远走高飞吧。”

鲁哀公说:“请你别走,我愿意把你说的这些话都记下来。”

田饶说:“您认为我平淡无奇,并不觉得留下我有什么大用,即使写下我的话,也不起什么作用。”于是田饶就离开鲁国前往燕国去了。

燕王让田饶做了相国,田饶从此有了机会施展自己治国安邦的本领。3年以后,田饶把燕国治理得井井有条,国内富足安定,边境平安没有盗贼。田饶名声大振,燕王也十分得意。

鲁哀公知道了这些情况后,万分感叹,对当年没能留下田饶真是后悔莫及。为此,他一个人独居3个月,深刻反省;又降低自己的衣食标准,以示自责。鲁哀公发自内心地慨叹道:“以前由于不能知人善任,才使得田饶离我而去,以至于造成了今天的悔恨。真希望田饶能再回到我身边,可是,我知道已经很难了。”

其实生活中也有很多这样的事情。人们往往对自己身边的优秀人才视而不见,只是一味好高骛远,崇拜引进的人才,认为他们才有真才实学。特别是做领导的人,应该善于发现身边的人才,知人善任,不要舍近求远,放跑了本来就在手边的人才。

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