有关大脑的英语作文【一】
二○XX年即将过去，在这一年里，本酒店在上下的共同努力下，经营业绩有了较大的提升。大堂进行了更新和改造，使酒店的服务项目更加完善，同时对5f、6f客房装入宽带，满足了更多商务客人的需求。所有的这些给酒店带来了生机和希望。酒店设备的更新、服务项目的完善、员工服务水准的进一步提高，使我酒店在 在酒店业有了较高的声誉。所有的这些都是店级领导的有效管理和酒店各部门员工的努力是分不开的。所以酒店较注重员工的精神文明建设，今年来前厅部在人员不断更换的情况下，所有的员工仍然能够克服困难、团结进取，圆满的.完成酒店交给的各项接待任务，全年共接待了vip团 个，会议无数次，在整个接待过程中受到客人的好评，一年来前厅部做好了以下几项工作：
有关大脑的英语作文【二】
“小公举”周杰伦将正式回归江苏卫视《最强大脑》(在线观看。面对熟悉的舞台，周杰伦显得游刃有余，不仅出题思路逻辑性强、角度刁钻，还表示：“名人堂有几位高手，我还蛮想看看我挑的新选手和他们激烈PK。”本期前两位选手挑战皮影关节记忆与庐山实景图定位，前者与“光影控梦者”申一帆现场互呛，火药味十足;后者则是“蜂巢项目”选手鲍橒苦等两季的对手，以“人类不可能完成的任务”力挑，令王峰首次打出了4分的预判分……
同时，第二轮“人机大战”——语音识别大战也正式开打。当语音识别率高达97%的人工智能，遇上拥有绝对音感的“听音神童”孙亦廷，面对先下一城的人工智能，孙亦廷能否顶住压力扳回一局?“水哥”王昱珩更是为了人机大战惊喜回归，现场观战人机对垒，会有什么意想不到的事情发生?
周杰伦回归出题“都是套路”!
现场发飙“冲冠一怒为坤琳”
作为《最强大脑》的“最强代言人”，“小公举”周杰伦与《最强大脑》的“一季一约”令无数粉丝期待不已。第四次登上节目舞台，早已是轻车熟路的他出题过程“套路”满满：不仅学会虚晃一枪混淆选手视听，更是在“一眼辨山”项目中主动避开特点显著的例图，选择地形相似的地点出题，为选手增加难度，老搭档Dr.魏不由得称赞他：“现在越来越专业了。”
此番“坤伦组合”再度合体，两位老搭档默契程度不减。本期录制中，现场音效组因操作失误打断了Dr.魏的发言，一向好脾气的周杰伦反转发飙，批评节目组“不礼貌”。“冲冠一怒为坤琳”的举动，不仅很“爷儿们”，更是满含对Dr.魏的爱护。
而钟爱“中国风”的周杰伦，对这场出现的中国传统文化项目——皮影戏，十分痴迷。他表示，曾经写过一首歌就叫《皮影戏》，所以对皮影艺术略有涉猎。不仅到后台与表演皮影戏的老艺术家们合影，拱手表示恭敬，还主动向他们求签名。看到自己在电影中的形象被做成皮影，玩心大发的周董更是上台亲自表演了一段皮影戏。
“辨音神童”孙亦廷迎战人工智能
“水哥”王昱珩惊喜出山
继人脸识别之后，本周人机对决转战语音识别。百度创始人李彦宏表示，目前“百度大脑”的语音识别准确率达97%，在语音合成方面甚至可以做到原音重现;而“辨音神童”孙亦廷曾在第二季中，听水球坠地破碎的.声音来成功判断其落下的高度，一战成名。作为“名人堂”成员中年龄最小的队员，这位天才少年本次回归年龄见长，辨音能力也有所提升，他自信地表示：“两年后，我的耳朵也提高了!”
上周，在首轮“人机大战”中，名人堂轮值主席王峰首战遗憾落败，出人意料的结果让观众唏嘘不已。与此同时，不少网友提出让“水哥”王昱珩出山，为人类的“最强大脑”挽回尊严，瞬间引发热议，“王昱珩”这个名字一时制霸热搜榜。
本周，第二场人机大战即将打响，王昱珩惊喜现身观众席观战，助阵孙亦廷的辨音挑战。对于为何缺席《最强大脑》第四季，他这样解释：“《论语》有言，‘父母在，不远游’，我的父亲刚刚做完手术，所以我想多陪陪家人。”这次惊喜现身观展，他表示是为了“名人堂团宠”孙亦廷小朋友，“第一场比赛我听说了，第二场比赛前，小宝给我打电话想让我来看一下，于是我就来了，加上我也想看一下神一样的对手。”
有关大脑的英语作文【三】
前厅部作为酒店的门面，每个员工都要直接的面对客人，员工的工作态度和服务质量反映出一个酒店的服务水准和管理水平，因此对员工的培训是我们的工作重点，今年来针对五个分部制定了详细的培训计划：针对总机，我们进行接听电话语言技巧培训。针对行李处的行李运送和寄存服务进行培训。接待员的礼节礼貌和售房技巧培训。特别是今年七月份对前厅部所有员工进行了长达一个月的外语培训，为今年的星评复核打下一定的基础，只有通过培训才能让员工在业务知识和服务技能上有进一步的提高，才能更好的为客人提供优质的服务。
有关大脑的英语作文【四】
前台按照公安局的规定对每个入住的客人进行入住登记，并输入电脑，境外客人的资料通过酒店的报关系统及时的向国家安全局出入境管理科进行报关，认真执行公安局下发的通知，对每位住客的贵重物品进行提醒寄存。前厅部所有的报表和数据指定专人负责，对报表进行分类存档并每月统计上报。二○XX年客房收入与二○XX年客房收入进行对比，住房率增加了 ，但收入却减少了 元，主要原因是因为酒店业之间的恶性竟争导致平均房价降低，入住率增加 而收入减少的现象，客房简况表附后。
成绩是喜人的，但不足之处我们也深刻地意识和体会到：
1、在服务上缺乏灵活性和主动性。
2、总机的设备老化造成线路不畅，时常引起客人投诉。
3、个别新员工对本职工作操作不熟练。
4、商务中心复印机、打印机老化，复印及打印的效果不好，直接影响到了商务中心的收入。
根据酒店给营业部门制定了新的销售指标和任务，二○XX年对前厅部来说是一个重要年，为能配合销售部完成任务，特制定出二○XX年工作计划：
1、继续加强培训，提高员工的综合素质，提高服务质量。
2、稳定员工队伍，减少员工的流动性。
3、“硬件”老化“软件”补，通过提高服务质量来弥补设备老化的不足。
4、提高前台员工的售房技巧，增加散客的入住率，力争完成酒店下达的销售任务。
新的一年即将开始，前厅部全体员工将以新的精神面貌和实际行动向宾客提供最优质的服务，贯彻“宾客至上，服务第一”的宗旨。
